Accountancy & tax
Voor elke ondernemer
Logo

Over V&M

Sinds de oprichting in 1975 door jeugdvrienden Jan Verschaeren en Hubert Mertens is V&M in de regio groot-Mechelen uitgegroeid tot een referentie op het vlak van accountancy, tax, legal en HR & payroll. 
 
Doorheen de jaren kreeg V&M volop versterking: we hebben sinds 2020 vijf vennoten in huis, stuk voor stuk gecertificeerde accountants. De verjonging van ons vennotenteam deed een frisse wind door het kantoor waaien. 
 
Daarnaast is ook de rest van de ploeg sterk uitgebreid. Van 25 medewerkers in 2005 groeiden we uit tot een gemotiveerd team van een 60-tal medewerkers, waarvan heel wat experts met een erkenning van het ITAA (Instituut van de Accountants en de Belastingconsulenten). Die titels zijn voor onze klanten nog maar eens een bewijs: we hebben de nodige expertise, we scholen onszelf continu bij en we nemen ons vak bijzonder ernstig.

Het team

  • Kathleen Scheers
    Vennoot
  • Koen Laenen
    Vennoot
  • Rob Verschaeren
    Vennoot
  • Tom Liekens
    Vennoot
  • Tom Rumes
    Vennoot
  • Abdourrahim Bounaana
  • An Moortgat
  • Anissa Bouaouaja
  • Ann Ceuppens
  • Ann Keulemans
  • Ann Smedts
  • Ann Verheyden
  • Axelle Heuninck
  • Bart Verdickt
  • Bianca Mylemans
  • Brigitte Van Calster
  • Chloé Reynders
  • Christa Doms
  • Dennis Leemans
  • Dimitri Callebaut
  • Dorien Schaerlaeckens
  • Ellen Teunissen
  • Filimon Goitom
  • Geert Paulus
  • Glenny Bonjean
  • Hannelore Dehaes
  • Heidi Emmens
  • Jari De Rycke
  • Jens Van Laer
  • Jens Verschoren
  • Jonas Coolen
  • Joyce De Budt
  • Julie Potloot
  • Kim Andries
  • Kjell Nauwelaerts
  • Kristel Segers
  • Lars Van Gysel
  • Leslie Robberechts
  • Liesbeth Leclercq
  • Lisa Wuyts
  • Marleen Cleynhens
  • Matthias Van Reeth
  • Robin Nagels
  • Sofie Van Riet
  • Stephane Op de Beeck
  • Stephanie Bober
  • Stijn De Hondt
  • Stijn Rogge
  • Suzy Goyvaerts
  • Tamara Coene
  • Tina De Ost
  • Valerie Christiaens
  • Veerle De Vos

Bij ons is het fijn werken

Wie bij V&M aan de slag gaat, mag zeker zijn van interessante klanten en afwisselende dagen. We zorgen er bovendien voor dat je je als jong teamlid snel thuisvoelt via een systeem van peter- en meterschap. We geven elke medewerker veel kansen om interne en externe opleidingen te volgen en zichzelf te ontplooien. 

Werknemerswelzijn: hoog op de agenda
Er is natuurlijk meer in het leven dan werken. We hechten dan ook veel belang aan een gezonde work-life-balans. Zo stellen we ons heel flexibel op wat betreft thuiswerk en de opname van vakantiedagen. Gelukkige werknemers zijn gemotiveerde werknemers, en zo zien wij ons team uiteraard het liefste.
Deel uitmaken van ons team?